تنمية الرأسمال البشري كالية للاندماج في الاقتصاد المعرفي

عماري, علي

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-batna.dz/xmlui/handle/123456789/3481

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	عماري, علي	-
dc.date.accessioned	2022-12-11T09:36:47Z	-
dc.date.available	2022-12-11T09:36:47Z	-
dc.date.issued	2020-07-01	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-batna.dz/xmlui/handle/123456789/3481	-
dc.description	مقال نشر في المجلة الجزائرية للأمن والتنمية المجلد 09 العدد 02 ص 590-601	fr_FR
dc.description.abstract	نظرا للتغيرات العديدة والمعطيات الجديدة التي فرضها عصرنا الحالي والتي من أبرزها التحول نحو الاهتمام بالمعرفة كعامل استراتيجي في خلق الثروة وتحقيق التميز التنافسي وهو ماساهم في ظهور ما يعرف بالاقتصاد المعرفي. أصبحت المؤسسة مجبرة أكثر من أي وقت مضى بالاهتمام بالمورد البشري باعتباره أساس انتاج المعرفة فلا يمكن للمنظمة تجاهله بل عليها أن توليه عناية خاصة عن طريق اكسابه المؤهلات والمعارف اللازمة والتي تسمح له بمواجهة تحديات الانفجار المعلوماتي التي فرضها التحول نحو الاقتصاد المعرفي.	fr_FR
dc.language.iso	other	fr_FR
dc.publisher	المجلة الجزائرية للأمن والتنمية	fr_FR
dc.relation.ispartofseries	09/02;	-
dc.subject	الاقتصاد المعرفي	fr_FR
dc.subject	تنمية الموارد البشرية	fr_FR
dc.subject	المهارات	fr_FR
dc.subject	المعارف	fr_FR
dc.subject	ادارة الموارد البشرية	fr_FR
dc.title	تنمية الرأسمال البشري كالية للاندماج في الاقتصاد المعرفي	fr_FR
dc.type	Article	fr_FR
Collection(s) :	العدد 02

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
تنمية الرأسمال البشري كالية للاندماج في الاقتصاد المعرفي.pdf	fichier pdf	918,33 kB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir

Affichage abbrégé